Plan de igualdad

Igualdad de trato y oportunidad, nuestro objetivo

Beneficios de tener un Plan de Igualdad

La implementaci贸n de un plan de igualdad fortalece la diversidad y equidad en el entorno laboral, promoviendo un clima favorable para la productividad y la innovaci贸n. Adem谩s, contribuye a atraer y retener talento, mejorando la reputaci贸n de la empresa en la sociedad y generando un impacto positivo en su imagen corporativa.

Servicio de plan de igualdad

Implanta un plan de igualdad y cumple con un trato igualitario real en tu empresa

驴Qu茅 es el Plan de Igualdad?

Un plan de igualdad es un conjunto de medidas para garantizar la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres en las empresas. Otro objetivo principal es identificar y eliminar la discriminaci贸n por cuesti贸n de sexo y la brecha salarial, en definitiva, integrar la igualdad en las relaciones laborales y en todos los 谩mbitos de gesti贸n de la empresa.

Igualdad como se帽a de empresa responsable

Una correcta gesti贸n en la igualdad entre hombres y mujeres en tu organizaci贸n es la mejor se帽al de compromiso y respeto absoluto hacia los trabajadores, adem谩s de ejemplo de聽responsabilidad social corporativa.

A d铆a de hoy, cualquier pyme con m谩s de 50 trabajadores est谩 obligada a disponer de un Plan de Igualdad y por tanto, tenerlo registrado adecuadamente. Tambi茅n estar谩n obligadas las empresas en cuyo convenio colectivo as铆 se haya establecido.

驴Qu茅 debe incluir el plan de igualdad?

Para cumplir con la normativa vigente, el plan de igualdad debe cubrir los siguientes puntos.

Todos los puntos que se incluyan en el plan de igualdad deben聽reflejar la situaci贸n real聽de cada empresa en relaci贸n a la igualdad entre mujeres y hombres, lo cual requiere un diagn贸stico profundo previo a la realizaci贸n del plan.

Auditor铆a salarial

Promoci贸n y condici贸n profesional

Formaci贸n que se imparte al personal

Clasificaci贸n profesional de los empleados

Procesos utilizados para contratar nuevo personal

Conciliaci贸n con la vida personal, familiar y laboral

Medidas para corregir baja representaci贸n de mujeres

Prevenci贸n del acoso sexual y discriminaci贸n por raz贸n de g茅nero

Factores clave del social media marketing

驴Por qu茅 deber铆a publicitar mi negocio en redes sociales?

Al aprovechar estas plataformas, puedes promocionar tu negocio ante un p煤blico espec铆fico, aumentar la visibilidad de tu marca y generar engagement que impulse el crecimiento de tu empresa.

Pasos que seguimos para lanzar campa帽as efectivas

驴C贸mo desarrollamos campa帽as efectivas para redes sociales?

Estrategia publicitaria en redes sociales

Comenzamos con un an谩lisis detallado de tu audiencia, objetivos y competencia para crear una estrategia publicitaria personalizada. Identificamos las plataformas de redes sociales m谩s relevantes para tu negocio y definimos todos los detalles t茅cnicos.

Creaci贸n y dise帽o de anuncios impactantes

Nuestro equipo creativo desarrolla anuncios atractivos y persuasivos que captan la atenci贸n de tu audiencia. Personalizamos el contenido y el dise帽o de los anuncios para adaptarse a las diferentes plataformas y asegurar un alto nivel de engagement.

Monitorizaci贸n del rendimiento publicitario

Implementamos campa帽as publicitarias en las plataformas seleccionadas y monitoreamos de cerca su rendimiento en tiempo real. Realizamos an谩lisis exhaustivos de datos para evaluar el impacto de la publicidad en tus objetivos constantemente.

鈥淓l servicio de publicidad en redes sociales de esta agencia ha sido altamente efectivo. Han creado estrategias publicitarias personalizadas que realmente resaltaron nuestra marca en el competitivo mundo digital. El alcance y la participaci贸n generados fueron impresionantes, lo que llev贸 a un aumento notable en las conversiones.鈥

Servicio de social media marketing
Alberto Espinosa

+250 Opiniones

La prueba est谩 en los n煤meros

Nuestros resultados avalan nuestra agencia de marketing

38%

de la tasa de crecimiento en el conocimiento de la marca para las empresas que comienzan a realizar anuncios de b煤squeda.

65%

del gasto en servicios de marketing digital se destin贸 al posicionamiento SEO y contin煤a cada a帽o en aumento.

82%

del contenido visual se procesa 60.000 veces m谩s r谩pido que el texto, por lo que tener una buena p谩gina web es fundamental.

FAQ

驴Qu茅 es lo que se preguntan todos nuestros clientes?

Encuentra todas las respuestas a tus dudas sobre los planes de igualdad:

Un plan de igualdad para empresas implica un conjunto de medidas, acciones y pol铆ticas que buscan garantizar la igualdad de oportunidades y trato entre mujeres y hombres en el 谩mbito laboral. Esto incluye aspectos como la selecci贸n y contrataci贸n, formaci贸n, promoci贸n, retribuciones y conciliaci贸n, entre otros.

La implementaci贸n de un plan de igualdad es esencial para promover una cultura empresarial inclusiva y justa, contribuyendo a eliminar la discriminaci贸n de g茅nero y mejorar la diversidad y equidad en el lugar de trabajo. Adem谩s, es un requisito legal en muchos pa铆ses y puede generar beneficios en la reputaci贸n y productividad de la empresa.

La creaci贸n de un plan de igualdad a medida implica un diagn贸stico inicial para identificar brechas y desigualdades. A partir de esta evaluaci贸n, se dise帽an objetivos, medidas y acciones espec铆ficas que se integran en un programa adaptado a la realidad y necesidades de la empresa.

Los beneficios son numerosos e incluyen la mejora del clima laboral, retenci贸n de talento, aumento de la productividad, reducci贸n del absentismo, cumplimiento legal, mejora de la reputaci贸n corporativa y acceso a oportunidades de negocio al cumplir con requisitos de igualdad exigidos por clientes y socios comerciales.

Genera m谩s ingresos para tu negocio o marca